Re-integratie van vrouwen

Balans in werk, gezin en zorgrollen

Doelgroep vrouwen
Door de combinatie gezin, arbeid en huishoudelijk werk, lopen vrouwen meer risico dan mannen op een burnout. Veel (herintredende) vrouwen kampen met problemen die voortkomen uit de combinatie werk, gezin, huishouden en externe zorgrollen. Uit het proefschrift van psychologe Karen van Rijswijk blijkt dat parttime werkende vrouwen met een gezin vaker last hebben van emotionele uitputting en stress. Ook halen zij minder voldoening uit hun werk, waardoor zij een groter risico lopen burnout te raken.

Complexe problematiek met een geschiedenis
Vrouwen verdienen over het algemeen minder, zij zijn niet gewend te onderhandelen. Vanuit rolpatroon zijn zij gewend te zorgen en zichzelf weg te cijferen. De oorspronkelijk rol van de man was kostwinner, waarmee hij vroeger positief financieel gediscrimineerd werd. Inmiddels is door de emancipatie en toename van de éénoudergezinnen de rolpatroon niet meer van toepassing. Vrouwen en mannen zorgen samen voor hun gezinnen en vrouwen zijn vaak ook kostwinner. Echter door discriminatie wordt slechts een een zeer klein deel van de topfuncties door vrouwen bekleed en krijgen vrouwen nog vaak een lager loon dan mannen voor dezelfde werkzaamheden. Veel vrouwen voelen zich gedwongen hun gezin boven hun carrière te stellen. Doordat het de vrouwen zijn die zwanger worden, geeft de natuur hier de eerste aanzet in.

Werken naar balans en gewenst scenario
Binnen onze trajecten erkennen wij deze problematiek en stemmen wij onze coaching hier desgewenst op af. Wij zijn van mening dat niet iedere vrouw persé carrière hoeft te maken, maar dat dit wel gerealiseerd kan worden als een vrouw hiervoor kiest. Ook voor vrouwen die parttime werken en geen carriere nastreven kunnen bovengenoemde situaties voor fikse knelpunten zorgen. Naast coaching, waarmee persoonlijke situaties kunnen worden begeleid naar gewenst scenario en een goede balans tussen werk, prive en zorgrollen, kunnen praktische trainingen naar behoeven worden ingezet, zoals structurering, assertiviteit en time management.

Ook toegankelijk voor mannen
Door de veranderingen binnen de maatschappij, lopen tegenwoordig ook mannen vast in de complexe situatie die de combinatie zorgrollen en arbeid met zich meebrengt. De hier omschreven trajecten zijn op basis van individuele begeleiding en zijn ook toegankelijk voor mannen die met deze vraagstukken worstelen.